1月5日，市人事局组织召开“武汉市事业单位公开招聘工作人员工作会议”, 全面部署了2007年事业单位招聘工作。40余家市直单位及所属120余家事业单位和13个区人事局、区教育局负责同志参加了会议。今年武汉市事业单位拟面向社会公开招聘工作人员1000余名，计划于2月初报名，3月初笔试或测评，4月中旬基本完成公开招聘工作，4月底之前办理完所有聘用备案手续。

　　会上，市人事局副局长王裕华分析了当前事业单位人事制度改革的新形势，对今年公开招聘工作提出如下要求：一是提高思想认识，高度重视公开招聘工作。将六中全会精神与招聘工作紧密结合，在坚持公开、公平、公正原则的基础上，继续深入贯彻6号令的具体措施；二是突出重点把三关，确保招聘工作公开公平公正。继续坚持实行集中公告制和公示制，接受纪检监察部门全程监督，并依法依规妥善处理群众来信来访；三是切实加强领导，精心组织，把各环节工作落实到实处。要妥善安排年底各项工作，把招聘工作做实做细，促使07年事业单位公开招聘工作更上一层楼。

　　会上，市人事局政策法规处负责同志具体布置了今年公开招聘工作，流动调配处、综合计划处、市人才服务中心负责同志分别介绍有关情况。

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　武汉市人事考试中心
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